8वां वेतन आयोग केंद्रीय सरकारी कर्मचारियों के लिए एक महत्वपूर्ण घटना है जो उनकी वेतन संरचना में बड़े बदलाव लाने वाला है। यह आयोग कर्मचारियों की मूल वेतन और अन्य भत्तों में संशोधन करेगा।
केंद्रीय मंत्री अश्विनी वैष्णव ने 16 जनवरी 2025 को 8वें वेतन आयोग को मंजूरी दी है, जिसमें कर्मचारियों की सैलरी में 180% तक की वृद्धि की संभावना है।
Pay Commission Details Table
| विवरण | महत्वपूर्ण जानकारी |
|---|---|
| न्यूनतम बेसिक वेतन | ₹34,650 |
| फिटमेंट फैक्टर | 2.86 |
| पेंशन में वृद्धि | ₹17,280 |
| लागू होने की तिथि | जनवरी 2026 |
| कुल लाभार्थी | 1 करोड़ से अधिक |
| सैलरी वृद्धि | 180% तक |
| वेतन संशोधन | सभी स्तरों पर |
Salary Calculation Method
वेतन गणना के प्रमुख बिंदु:
- फिटमेंट फैक्टर 2.57 से बढ़ाकर 2.86
- न्यूनतम वेतन में बड़ी वृद्धि
- सभी लेवल पर समायोजन
Fitment Factor Details
फिटमेंट फैक्टर की विशेषताएं:
- वेतन संरचना का आधार
- कर्मचारियों के वेतन में वृद्धि
- अलग-अलग स्तरों पर अलग गणना
Pension Revision
पेंशन में संशोधन:
- पेंशन 9,000 से बढ़कर 17,280
- पेंशनभोगियों को बड़ा लाभ
- महंगाई भत्ता में वृद्धि
Expected Benefits
अपेक्षित लाभ:
- सैलरी में 180% तक वृद्धि
- महंगाई भत्ते में बढ़ोतरी
- सभी स्तर के कर्मचारियों को लाभ
Disclaimer: यह योजना पूर्णतः वास्तविक है और भारत सरकार द्वारा संचालित की जा रही है।
